Rewolucja w ogrzewaniu: czy nowa dyrektywa UE przyspieszy rozwój ekobudownictwa?
15 kwietnia 2024
- Świadomość prawna pracodawców i pracowników wzrasta niemal tak szybko, jak rozwój nowych technologii. Prawo pracy staje co dzień przed nowymi wyzwaniami, nieujętymi jeszcze przez ustawodawcę w ramy kodeksowe czy ustawowe. Zagadnienia monitoringu aktywności pracowników w sieci, odpowiedzialności dyscyplinarnej za naruszanie tajemnic przedsiębiorstwa czy w końcu procesy o zniesławianie pracodawców w Internecie stają się coraz bardziej powszechne. Z drugiej strony, rynek pracy charakteryzuje duża konkurencja – pozyskanie i zatrzymanie wykwalifikowanej kadry pracodawcy rekompensują zwiększeniem odpowiedzialności menedżerów, a także związaniem ich szczegółowymi zapisami antykonkurencyjnymi – mówi radca prawny Ewa Łachowska-Brol, kierująca zespołem prawa pracy kancelarii Wierzbowski Eversheds.Dodaje, że prawo pracy staje się coraz bardziej multidyscyplinarne. W trakcie codziennej pracy w ramach kancelarii pojawiały się z zagadnienia wymagające zaangażowania już nie tylko ekspertów prawa podatkowego, ale także specjalistów z zakresu ochrony własności intelektualnej, tajemnicy przedsiębiorstw, danych osobowych.
Prawo pracy jako dyscyplina staje się też coraz bardziej interaktywne, a ludzie szukają wiedzy i porad z tego zakresu właśnie w Internecie. Stąd, w oparciu o nasze dotychczasowe doświadczenia z istniejącymi już blogami, pomysł stworzenia dedykowanego serwisu, który – mam nadzieję – przyczyni się nie tylko do zwiększenia świadomości prawnej w tej dziedzinie, ale także stanie się platformą wymiany doświadczeń i dyskusji” – konkluduje Ewa Łachowska-Brol.Blog kodeksWpracy.pl to trzeci serwis tematyczny kancelarii Wierzbowski Eversheds. W 2011 r. kancelaria uruchomiła dwujęzyczny (polsko-angielski) serwis EuroZamowienia.pl, poświęcony zamówieniom publicznym z perspektywy unijnej oraz blog IPwSieci.pl, w ramach którego prawnicy analizują problemy z pogranicza prawa, nowych technologii i Internetu. Fot: Ewa Łachowska-Brol, kancelaria Wierzbowski Eversheds